專注于科技創業和投資的國際大會Slush 2017，日前在上海長陽創谷落下帷幕。

　　2008年創立于芬蘭的Slush大會，已發展成為歐洲地區同類型規模最大、規格最高、享譽國際的初創公司盛典會，也是當今全球最具影響力的科技創業投資平臺之一。10月12日的大會上，除了物聯網、清潔技術、AI、AR/VR幾大主題，“游戲”再度成為熱議的主題。由來自游族網絡、普華永道、365投資、中國銀聯的四位業界大佬聯手奉獻的一場“游戲化思維”論壇，引發了數千觀眾的強烈關注。

　　游族集團執行總裁魯俊、365投資創始人兼合伙人王仲輝、中國銀聯支付學院院長付偉及普華永道高級合伙人黃佳出席2017 Slush上海圓桌論壇

　　以“游戲化——讓現實世界更美好”的主題論壇上，游族集團執行總裁魯俊與365投資創始人王仲輝、中國銀聯支付學院院長付偉以及普華永道高級合伙人黃佳，共同談討游戲化思維對現實社會所產生的影響。

　　下一個十年只有兩種人

　　據預測，2017年全球人口每周耗費在游戲上的時間超過30億小時，全球游戲收入預計為1089億美元，此時游戲不再是小眾娛樂方式，已經演變成全民的主流生活方式。

　　出席圓桌論壇的嘉賓不約而同的認為，游戲、玩游戲的人決定了中國商業的未來。365投資創始人兼合伙人王仲輝認為：“下一個十年只有兩種人，會玩游戲的人與不會玩游戲的人。但他們的命運會有天壤之別。會玩游戲的人，未來前途是無限的。”

　　與王仲輝同樣看好游戲行業的還有中國銀聯支付學院院長付偉。他表示，從小玩游戲的年輕一代長大了。現在各個行業、各個領域都要適應這群從小玩游戲的人，適應他們的學習習慣、做事風格。游戲化在未來一定大行其道。

　　Slush2017上海“游戲化思維”圓桌論壇

　　在游戲時代大背景下，人們真的了解游戲嗎?擔當論壇主持人的游族執行總裁魯俊，用目標、規則、反饋及資源這四個特點來歸納游戲，即所有游戲必須設定明確的目標，并通過規則鼓勵玩家去實現目標;玩家是自愿參與，并在操作過程中實時獲得獎勵反饋。之所以游戲能夠玩家自愿貢獻大量的時間和精力，正是因為在這四大特性基礎上，精心設計深度挖掘人性需求。而將游戲的這種設計、理念及元素應用到其他領域的思維方式，正是此次圓桌論壇討論的核心。

　　快速反饋讓學習變得快樂

　　事實上，游戲化思維在現實上已經廣泛應用，對現實產生深遠影響。

　　在中國銀聯支付學院院長付偉看來，學習本身就是一種反人性的行為，人們有時甚至要克服極大的障礙才能專注于學習。而在學習過程中引入游戲的一些機制，可以大幅提升大家學習興趣。讓學習變得快樂，這是非常有價值的一件事。

　　付偉坦言，游戲化思維與教育的結合并不容易。游戲中的即時反饋機制，快速提升玩家成就感，打造出極佳的娛樂體驗。但在教育行業，及時反饋是很難做到的，因為很難判斷一節課、一道題對學生未來職業生涯有何影響。但我們嘗試通過擬人化小游戲，整合碎片化知識，并單獨設計一個快速反饋機制，令學員完成每次學習活動時有對應的獎勵，并且可以積累。這種將學習反饋直觀表現出來，能夠有效激勵學生學習。

　　對此，普華永道高級合伙人黃佳表示，從教育、投資到企業管理，都有游戲化思維的應用。游戲化思維能夠精準挖掘目標用戶需求，從而定制個性化產品。這一原理應用于教育領域，就能改變如今標準化的教育體系，打造個性化的教育內容;應用在企業管理方面，就能根據不同發展階段、不同領域、不同產業環境，提供不同的管理策略。

　　在企業管理方面，游族魯俊表示，身處游戲行業的游族網絡，在員工管理中借鑒游戲設計原理，采用游戲化任務方式管理。這種方式將雇主與雇員之間的雇傭關系，轉變成任務分配、共同努力實現目標的伙伴關系。強化企業凝聚力的同時，顯著提升工作效率。魯俊指出，這種管理方式目前已在互聯網企業廣泛流行，未來可以在更多企業中推廣。

　　尋找虛擬和現實的結合點

　　如今幾乎所有的新興科技領域、所有創業人員及工程師、所有00后，都或多或少接觸過游戲。這意味著越來越多的人把精力與時間從現實世界遷移至虛擬世界中。虛擬經濟與實體經濟界限不再鮮明。

　　游族集團執行總裁

　　對此，魯俊認為，虛擬與現實的結合點一旦被打破，整個業態都有可能會變化。游族正在試圖尋找，在這個過程中，游族集團從核心游戲業務，逐漸擴展至影視、體育及教育輔助類領域。在魯俊看來，游族正試圖用游戲化思維進行跨界，將集團所有業務串聯起來，打造出能夠令用戶感到快樂的產品。

　　魯俊大膽假設，在對自閉癥兒童、老年癡呆癥患者進行心理治療時，運用游戲化思維根據每個患者病情定制心理治療過程，將對患者康復起到極大的輔助作用，此時網絡游戲的虛擬世界與現實世界才算被打通，游戲再也不是純虛擬的可有可無的存在。