王潤，自2015年擔任客戶經(jīng)理以來，主動承擔起年輕一代新生力量的職責與擔當。在聯(lián)通工作的七年間，她努力發(fā)揚精益求精及“鐵腳板”精神，不斷提升個人職業(yè)素質(zhì)，建立良好的客情關系，并通過自己的不懈努力，成功入選公司新銳人才。

       時不我待，只爭朝夕。為快速搶占今年年初市場，王潤及其團隊積極對接攀枝花、阿佐、志鴻、老鷹山煤礦電子封條業(yè)務，全力奔走于4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)各大煤礦之間。經(jīng)過多次的競談與磋商，她帶領的團隊成功與4個煤礦簽約，累計合作金額達50余萬元。在年底煤礦等保項目中，她帶領的團隊因工作能力得到各煤礦單位一致認可，又順利簽訂煤礦二級等保項目。

恪盡職守，夙夜在公。今年8月，為進一步搭建社區(qū)智慧化治理體系，王潤帶著團隊成員積極投身到新產(chǎn)品研究中，她利用聯(lián)通政企APP，翻閱無數(shù)個其他省市區(qū)的優(yōu)秀案例，并綜合各個地區(qū)不同客戶的痛點，針對性地做講解與解惑，真正成為了客戶單位的智慧生活“咨詢師”、智慧生態(tài)“大講師”、聯(lián)通高品質(zhì)服務的“業(yè)務師”，成功與1個街道辦事處、7個社區(qū)達成合作意向。在今年10月，王潤帶著團隊成員經(jīng)過不斷的項目匯報和實地走訪，成功捕獲街道辦事處智慧社區(qū)平臺建設商機，為公司業(yè)務發(fā)展再立新功。

知責于心，履責于行。今年疫情爆發(fā)之際，水城區(qū)設立多個隔離酒店，六盤水聯(lián)通主動贈送水城區(qū)300余套門磁系統(tǒng)用于疫情防控。在這樣的背景下，王潤自告奮勇溝通市衛(wèi)健局及各個隔離片區(qū)，并自駕前往送設備，成為市衛(wèi)健局和六盤水聯(lián)通溝通聯(lián)系的“紐帶”。她不畏疫情，統(tǒng)籌團隊人員僅利用20個小時內(nèi)便完成門磁系統(tǒng)安裝。她說：“做不了白衣天使，那就為逆行的他們在黑夜中亮起星點燈光！”在她和團隊的努力下，今年3月成功拿下了金額一千萬的大項目。

作為聯(lián)通青年，王潤和她的團隊將緊跟公司發(fā)展步伐，當好“國家隊、主力軍、排頭兵”的踐行者，努力擴寬視野，緊跟時代潮流，做新時代的有為之人，做民族復興的有用之才。青年人，當奮進有為，意氣風發(fā)！