最近，上班比丑穿搭成了社交網(wǎng)絡(luò)上的熱門(mén)話題，這些看上去不修邊幅的年輕人被戲謔為“在辦公室沒(méi)有在乎的人”。但事實(shí)并非如此，很多年輕人上班穿著都是以方便得體為主，職場(chǎng)的工作能力更為重要。作為職場(chǎng)一員，該如何用知識(shí)武裝頭腦，提高自己的實(shí)力？帆書(shū)（原樊登讀書(shū)）上就有很多職場(chǎng)人自我提升的好書(shū)。

《深度工作》

在網(wǎng)絡(luò)社交、娛樂(lè)、購(gòu)物當(dāng)?shù)赖臅r(shí)代，互聯(lián)網(wǎng)瓜分了我們更多的精力和時(shí)間，無(wú)論是出于更好地謀生，還是追求更深層次的人生價(jià)值，了解和訓(xùn)練深度工作的能力都顯得非常有必要。本書(shū)不僅剖析了深度工作的重要意義，同時(shí)給出了操作性極強(qiáng)的實(shí)踐工具，幫助我們有效提升專注力，繼而擁有深度工作的能力。樊登老師在解讀時(shí)，以招聘實(shí)習(xí)生引入，引起書(shū)友的好奇心，解讀中間還講述了心理學(xué)家榮格、喬布斯等人運(yùn)用深度工作法的故事，幫助書(shū)友更形象的理解和運(yùn)用深度工作方法。

《常識(shí)工作法》

怎么做出好產(chǎn)品？怎么提高團(tuán)隊(duì)效率？怎么提升員工幸福感？怎么擺脫辦公室政治？這些問(wèn)題是很多職場(chǎng)人曾經(jīng)或正在遇到的問(wèn)題，世界知名品牌營(yíng)銷(xiāo)專家馬丁·林斯特龍調(diào)研全球百?gòu)?qiáng)企業(yè)后發(fā)現(xiàn)，解決這些問(wèn)題的關(guān)鍵在于回歸“常識(shí)”。既然是“常識(shí)”，又怎么還會(huì)犯錯(cuò)呢？這本書(shū)將常識(shí)定義為同理心，即跳出企業(yè)規(guī)則、程序的束縛，根據(jù)人的常識(shí)、同理心來(lái)做事。

在解讀中，樊登老師引入了我們實(shí)際工作中會(huì)遇到的問(wèn)題，以及帆書(shū)app主頁(yè)設(shè)計(jì)的故事，將理論結(jié)合實(shí)際講得通俗易懂更實(shí)用，幫助書(shū)友理解出現(xiàn)常識(shí)性錯(cuò)誤的原因，清楚解決問(wèn)題的“回歸常識(shí)五步法”，即意識(shí)到囚籠的存在、鼓起勇氣、慶祝、切斷退路和尋找貢獻(xiàn)者。很多書(shū)友也表示，“回歸常識(shí)五步法”簡(jiǎn)單易行，幫助自己改善了工作質(zhì)量，使客戶更滿意。

帆書(shū)（原樊登讀書(shū)）上還有更多職場(chǎng)人自我提升的好書(shū)，《搞定》教你不被事情追著跑，《如何成為更聰明的人》是優(yōu)秀決策者的行動(dòng)指南，《走出思維泥潭》教你如何把舊主意變成新創(chuàng)意。無(wú)論是上班通勤的地鐵，還是開(kāi)車(chē)、化妝、跑步，都可以帶上耳機(jī)聽(tīng)一聽(tīng)，隨時(shí)隨地提升自己！