近日,西安上百名大學生暑假工被騙的新聞引發網友熱議。專家指出,暑期兼職騙局高發,大學生社會經驗不足,一定要擦亮雙眼,選擇靠譜的平臺。今年7月,順豐同城發布暑期騎士招募計劃,計劃發布后僅15天,青年騎士數就增長了77.86%,順豐同城工作人員表示,今年夏天許多大學生加入騎士隊伍,平臺將通過免保證金、免裝備上崗、免罰等方式幫助他們快速適應,為日后走上社會增添更多有益經驗。
00后走出象牙塔,跑單不止為賺錢
根據前程無憂近日發布的《暑期工作狀態調查2024》顯示,大學生們選擇暑期工作的原因五花八門,其中“賺取零花錢”(67%)是最主要的動機。此外,還包括“獲取工作經驗”(46%)、“社會實踐”(37%)、“掌握專業技能”(24%)等現實因素。也有受訪者考慮了非物質層面的需求,比如“個人興趣”(25%)、“人際交往練習”(24%)等。
記者采訪發現,相比于傳統的服務員、地推等兼職,跑單成為大學生“暑期兼職”的熱門選擇。“因為時間自由、收入較高、單量穩定”一位暑期兼職跑單的同學對記者說道。
“我來跑單主要是為了勤工儉學,所以只要有空,我都愿意出來跑跑,賺點零花錢。”暑期青年騎士代表章同學說道。像章同學這樣的暑期兼職騎士還有很多,順豐同城工作人員表示,暑期青年騎士們表現非常積極,傭金也比較可觀,“一個暑期下來賺回大學學費基本上沒問題。”

圖 | 章同學
除了勤工儉學,獲取更多社會經驗也是大學生們選擇跑單的重要原因。“跟崗學習讓我了解到了不同的工作內容,工作方式,運營模式,收獲很大。”來自河南藝術職業技術學院的張富豪同學通過一周的跟崗,對比了各門店的長處與短板,形成了自己的工作方法論,更高效地完成跑單路線。據了解,由于在許昌暴雨等突發事件中表現突出,張富豪同學已被破格提拔為胖東來配送業務大組長。

圖 | 河南張同學
“我的目標是畢業能加入順豐同城,從基層做起,逐漸成長,將來可以成為騎士站站長,或者培訓講師甚至是儲備干部。”來自河南許昌的蔣同學表示,自己對職業發展有清晰的規劃,暑假來上海跑單,除了勤工儉學,更重要的是了解行業,積累專業技能,所以跑單之余,蔣同學也幫助站長一起管理帶隊暑期實習生。“我覺得這里能學到的東西很多,平臺管理非常人性化,我還推薦了好幾個校友一起來跑單。”

圖 | 上海蔣同學
平臺護航,助力大學生穩步向上成長
記者發現,早在2023年,順豐同城就開展了“即配進校園”業務,在各大校園招募大學生騎士,2024年持續加碼,針對大學生騎士釋放更多優惠政策。
為了幫助大學生快速適應騎手工作,順豐同城針對大學生騎士開啟了專屬綠色通道,憑學生證即可免保證金、免裝備上崗,并且還給予免罰、租車換電等權益,保證大學生在暑期能夠勝任騎手工作。此外,大學生騎士還可參加首單獎勵、拉新獎勵和裝備返款等活動來獲得更多的收入。

圖 | 順豐同城為大學生暑期兼職騎士提供新手福利
記者采訪中了解到,大學生騎士如果在跑單過程中受到不公正待遇,可以通過申請“委屈獎”的方式獲得慰問金。“聽到要給我發‘委屈獎’的時候心里暖暖的,感覺到自己是被關心愛護著。”來自河南洛陽的田同學表示,雖然自己第一次兼職就遭遇到了不公待遇,但是吃一塹長一智,自己也會更嚴謹細心,加強溝通,避免同類情況發生。記者進一步了解到,今年4月順豐同城就已設立委屈獎,截至6月,委屈關懷專項基金的規模已高達500萬元。
值得一提的是,順豐同城對大學生騎士關懷也是無微不至,學子可憑學生證獲得免費防曬衣,且表現優異的在暑期結束最高可獲得500元的額外獎勵,并有機會受邀參加順豐同城917騎手盛典。
護航青年發展,共創美好未來。順豐同城將為大學生提供更多元化成長機會,讓青年騎士初入社會的第一步邁得更穩健、更自信,也為即時配送行業乃至整個社會培育更有能力、更有擔當的可造之材。