近日，西安上百名大學生暑假工被騙的新聞引發網友熱議。專家指出，暑期兼職騙局高發，大學生社會經驗不足，一定要擦亮雙眼，選擇靠譜的平臺。今年7月，順豐同城發布暑期騎士招募計劃，計劃發布后僅15天，青年騎士數就增長了77.86%，順豐同城工作人員表示，今年夏天許多大學生加入騎士隊伍，平臺將通過免保證金、免裝備上崗、免罰等方式幫助他們快速適應，為日后走上社會增添更多有益經驗。

00后走出象牙塔，跑單不止為賺錢

根據前程無憂近日發布的《暑期工作狀態調查2024》顯示，大學生們選擇暑期工作的原因五花八門，其中“賺取零花錢”（67%）是最主要的動機。此外，還包括“獲取工作經驗”（46%）、“社會實踐”（37%）、“掌握專業技能”（24%）等現實因素。也有受訪者考慮了非物質層面的需求，比如“個人興趣”（25%）、“人際交往練習”（24%）等。

記者采訪發現，相比于傳統的服務員、地推等兼職，跑單成為大學生“暑期兼職”的熱門選擇。“因為時間自由、收入較高、單量穩定”一位暑期兼職跑單的同學對記者說道。

“我來跑單主要是為了勤工儉學，所以只要有空，我都愿意出來跑跑，賺點零花錢。”暑期青年騎士代表章同學說道。像章同學這樣的暑期兼職騎士還有很多，順豐同城工作人員表示，暑期青年騎士們表現非常積極，傭金也比較可觀，“一個暑期下來賺回大學學費基本上沒問題。”

圖 | 章同學

除了勤工儉學，獲取更多社會經驗也是大學生們選擇跑單的重要原因。“跟崗學習讓我了解到了不同的工作內容，工作方式，運營模式，收獲很大。”來自河南藝術職業技術學院的張富豪同學通過一周的跟崗，對比了各門店的長處與短板，形成了自己的工作方法論，更高效地完成跑單路線。據了解，由于在許昌暴雨等突發事件中表現突出，張富豪同學已被破格提拔為胖東來配送業務大組長。

圖 | 河南張同學

“我的目標是畢業能加入順豐同城，從基層做起，逐漸成長，將來可以成為騎士站站長，或者培訓講師甚至是儲備干部。”來自河南許昌的蔣同學表示，自己對職業發展有清晰的規劃，暑假來上海跑單，除了勤工儉學，更重要的是了解行業，積累專業技能，所以跑單之余，蔣同學也幫助站長一起管理帶隊暑期實習生。“我覺得這里能學到的東西很多，平臺管理非常人性化，我還推薦了好幾個校友一起來跑單。”

圖 | 上海蔣同學

平臺護航，助力大學生穩步向上成長

記者發現，早在2023年，順豐同城就開展了“即配進校園”業務，在各大校園招募大學生騎士，2024年持續加碼，針對大學生騎士釋放更多優惠政策。

為了幫助大學生快速適應騎手工作，順豐同城針對大學生騎士開啟了專屬綠色通道，憑學生證即可免保證金、免裝備上崗，并且還給予免罰、租車換電等權益，保證大學生在暑期能夠勝任騎手工作。此外，大學生騎士還可參加首單獎勵、拉新獎勵和裝備返款等活動來獲得更多的收入。

圖 | 順豐同城為大學生暑期兼職騎士提供新手福利

記者采訪中了解到，大學生騎士如果在跑單過程中受到不公正待遇，可以通過申請“委屈獎”的方式獲得慰問金。“聽到要給我發‘委屈獎’的時候心里暖暖的，感覺到自己是被關心愛護著。”來自河南洛陽的田同學表示，雖然自己第一次兼職就遭遇到了不公待遇，但是吃一塹長一智，自己也會更嚴謹細心，加強溝通，避免同類情況發生。記者進一步了解到，今年4月順豐同城就已設立委屈獎，截至6月，委屈關懷專項基金的規模已高達500萬元。

值得一提的是，順豐同城對大學生騎士關懷也是無微不至，學子可憑學生證獲得免費防曬衣，且表現優異的在暑期結束最高可獲得500元的額外獎勵，并有機會受邀參加順豐同城917騎手盛典。

護航青年發展，共創美好未來。順豐同城將為大學生提供更多元化成長機會，讓青年騎士初入社會的第一步邁得更穩健、更自信，也為即時配送行業乃至整個社會培育更有能力、更有擔當的可造之材。